Contax enfim apresenta proposta, assembléia ocorrerá amanhã (01.02)

Durante toda última terça (dia 29.01), os sindicatos da BA, PE e CE estiveram reunidos com a CONTAX para discussão do fechamento do acordo coletivo de trabalho 2013. A reunião foi bastante tensa, tendo em vista que a empresa usando de lamentações financeiras continuava mantendo suas propostas de oferecer migalhas aos trabalhadores.

Após 12 horas de debates chegamos ao limite de negociação. Diante da proposta apresentada estamos convocando todos os trabalhadores para a assembleia de deliberação da renovação do acordo coletivo de trabalho que ocorrerá nos sites do Campo da Pólvora, Cabula e Comércio no horário das 10 as 18:00hs do dia 1º de fevereiro.

Confira a proposta final negociada com o Sinttel:

Data base – Fica garantida a data base, portanto todas as cláusulas econômicas (PISO, Reajuste, VR/VA, CRECHE, PNE) serão retroativas ao mês de janeiro;

Piso salarial – R$ 678,00 para jornada de 180 horas, sendo proporcional para jornadas inferiores, representando um reajuste de 9%;

Reajuste para salários acima do piso – 6,2%;

Auxílio creche – passa de R$ 140,00 para R$ 150,00 para filhos de empregadas até 48 meses de vida, representando um reajuste de 9,33%;

Auxílio PNE (Portadores de Necessidades Especiais) – passa de R$ 140,00 para R$ 150,00 representando um reajuste de 9,33% onde também conquistamos aumentar o limite dos filhos das empregadas de 08 para 18 anos de idade;

VR/VA – passa de R$ 3,90 para R$ 4,21 para jornada de 180 horas com carga mensal de R$ 109,46 representando um reajuste de 9,26%.

Para jornada de 220 horas passa de R$ 11,20 para R$ 12,10 com carga mensal de R$ 266,20 representando um reajuste de 9,25%;

PR (Participação nos Resultados) – Comparada com a primeira proposta houve uma evolução significativa já que a CONTAX não aceitava pagar PR devido ao seu resultado financeiro em 2012. De zero passou para 35% do salário nominal do mês de dezembro/12, limitado a R$ 700,00. Valores:

- recebe 35% do salário nominal de dezembro quem tiver até 05 faltas injustificadas em 2012;

- recebe 17,5% quem tiver de 06 a 08 faltas injustificadas;

- não recebe nada quem tiver mais de 09 faltas injustificadas.

Como Calcular – Pegue seu salário nominal de dezembro e aplique o percentual de acordo com as regras de absenteísmo informadas acima;

Elegíveis – Serão elegíveis para receber a PR 2012 todos os empregados que tenham mais de 180 dias efetivo de trabalho em 2012 e efetivo exercício no dia 31 de dezembro de 2012 que será calculado de forma proporcional ao período trabalhado.

Data do Pagamento – Se o acordo for aprovado, será realizado o pagamento até o dia 08 de fevereiro;

Discussão da Remuneração Variável – A empresa se compromete no prazo de 60 dias iniciar com os sindicatos as discussões sobre o tema;

Valor do Plano de Saúde Para Dependentes – Congela em R$ 57,00

Retroativo do Salário, VR/VA, Creche, PNE e PR – Se for aprovado o acordo coletivo o pagamento será realizado até a próxima sexta feira (08/02).

Assembléias serão simultâneas – As assembleias ocorrerão simultaneamente nos Estados da Bahia, Ceará e Pernambuco, onde o resultado será a somatória de votos secretos dos 03 Estados;

Empresa vai auditar recibo creche - Alertamos a todos as trabalhadoras que recebem auxílio creche que ao fazer a devida apresentação do recibo com CPF constem informações corretas, pois a empresa avisou que irá fazer auditoria nos recibos entregues, confirmando CPF e se realmente a pessoa que assinou o recibo recebeu o valor. Pedimos as companheiras ficarem alertas para não serem surpreendidas com uma demissão por justa causa já que a CONTAX procura qualquer falha do trabalhador para aplicar a famigerada JC.